Empresa transnacional

Y-Negocios

2022

Explicamos o que é uma empresa transnacional, suas características e vários exemplos. Além disso, os argumentos a favor e contra essas empresas.

Uma empresa transnacional aproveita as desigualdades trabalhistas e financeiras do planeta.

O que é uma empresa transnacional?

UMA o negócio Empresa transnacional ou internacional é uma grande corporação que exerce suas atividades de produção, distribuição e comercialização de bens e serviços além das fronteiras do país de sua fundação. Isso significa que, como organização, ela pode estar espalhada por geografias muito diferentes, aproveitando as vantagens de produzir em diferentes países, dadas as desigualdades trabalhistas e financeiras do planeta.

As corporações transnacionais são um fenômeno da globalização econômica, apareceu pela primeira vez por volta do século XVIII, durante a expansão mercantilista das poderes imperiais de Europa em direção Ásia, África S Oceânia. No entanto, seu ponto de maior boom ocorreu na segunda metade do século 20, e teve como foco os Estados Unidos.

Dada a sua enorme capacidade económica e financeira, que em muitos casos lhes permite gerir orçamentos maior do que o PIB de muitos países, as corporações transnacionais são um importante ator econômico contemporâneo, capaz de influenciar os mercados globais, bem como as decisões dos governos locais e regionais. Por isso, têm inúmeros detratores e defensores, e são considerados um reflexo das virtudes e riscos da globalização produtiva.

Características de uma empresa transnacional

As empresas transnacionais aproveitam as vantagens comparativas de cada região.

As corporações transnacionais são caracterizadas pelo seguinte:

  • Apesar de serem fundadas em um país específico, estão presentes em inúmeros territórios estrangeiros, seja através de empresas subsidiárias, franquias ou escritórios secundários dependentes da principal.
  • Dedicam-se a diferentes áreas que vão desde o fornecimento de bens e serviços tecnológicos, até à fabricação e comercialização de bens de consumo pessoal, como vestuário, calçado, electrodomésticos, telemóveis, entre outros.
  • São grandes corporações, com milhares de funcionários em suas diferentes localidades, que crescem por meio de fusões e aquisições com outras empresas similares.
  • Atuam internacionalmente aproveitando as vantagens comparativas de atuar em diferentes regiões do mundo.

Diferenças entre empresa transnacional e multinacional

Não há consenso sobre o que diferencia uma empresa multinacional de uma empresa transnacional, e há quem afirme que são dois termos diferentes para definir a mesma coisa.

Por outro lado, é possível distinguir entre empresas internacionais que distribuem seu aparato produtivo (como fábricas ou armazéns) em diferentes partes do mundo, e aquelas que usam seu capital para fundar empresas subsidiárias ou associadas que se dedicam a um sector autónomo, embora sob a tutela da empresa de origem. Algumas fontes afirmam que o primeiro caso seria o de uma empresa multinacional, enquanto o segundo seria o de uma empresa transnacional.

Nesse caso, as corporações transnacionais seriam um modelo menos centralizado de corporação multinacional.

Críticas e argumentos a favor

As corporações transnacionais recebem muitas críticas e também têm defensores que as consideram um elemento vital para o desenvolvimento global. Alguns são:

críticos argumentos a favor
Eles exploram o trabalhadores locais usando o mão de obra barato e muitas vezes Leis trabalhistas lax, para maximizar a sua produção. Eles fornecem emprego para grandes populações em países deprimidos ou de baixa renda, o que ajuda a reduzir o desemprego.
Eles competem deslealmente com os produtores locais e estabelecem monopólios centros internacionais que concentram riqueza. Eles encorajam a transferência de tecnologia e o desenvolvimento industrial nas nações do terceiro mundo.
Eles são frequentemente responsáveis ​​por desastres ecológicos e econômicos em nível local, sem serem responsáveis ​​perante o mundo. São importantes patrocinadores da pesquisa científico-tecnológica, bem como de eventos esportivos, culturais e sociais em nível internacional.
Eles promovem a desigualdade econômica global, pois seus lucros sempre voltam para o país de origem. promover o mercado livre globalização e o fluxo internacional de serviços e bens.
Exercem uma influência difícil de combater nos governos locais, o que favorece a corrupção e empobrece a qualidade de vida das pessoas.

Exemplos de empresas transnacionais

Alguns exemplos de corporações transnacionais são:

  • Nestlé. É uma empresa de origem suíça dedicada à produção de alimentos processados, ingredientes culinários e doces. Possui 98% de suas lojas, 91% de seus ativos totais e 97% de sua força de trabalho em países estrangeiros.
  • Procter & Gamble. É uma empresa americana fundada em 1837 que se dedica à produção de diversos bens, como ração para animais de estimação, artigos de higiene pessoal ou artigos de limpeza doméstica. Está presente em quase 160 países e é proprietária e comercializadora de quase 300 marcas internacionais, como “Gillette” ou “Tampax”.
  • PepsiCo. É uma empresa americana dedicada ao ramo de bebidas e petiscos, famosa por sua marca de produtos "Pepsi", e por ser a grande concorrente da "Coca-cola".Está presente em mais de 200 países através de um sistema de empresas subsidiárias.
  • Bayer. É uma empresa farmacêutica alemã e famosa no mundo por sua marca original de aspirina. Esta corporação fazia parte do conglomerado alemão IG Farben até o final da Segunda Guerra Mundial. Hoje é composto por um grupo de empresas associadas com escritórios em vários países ao redor do mundo.
  • Huawei. é uma empresa chinesa tecnologia S telecomunicações com sede em Shenzhen. Foi fundada em 1987 e desde então implantou seus produtos em mais de 170 países e possui escritórios em diferentes países da América Latina e Ásia.
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